Erfolgsfaktor Mitarbeitermotivation. Diverse Anreizsysteme auf dem Prüfstand

Name: Erfolgsfaktor Mitarbeitermotivation. Diverse Anreizsysteme auf dem Prüfstand
Brand: GRIN Verlag
Availability: OutOfStock
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By Mario Motzkuhn

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Description

Bachelorarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,3, Fachhochschule des Mittelstands, Sprache: Deutsch, Abstract: ¿Fehlende Motivation kostet Firmen Milliarden¿ , titelte im März 2013 das Handelsblatt unter Bezugnahme auf die Gallup Studie 2012, einer jährlich veröffentlichten repräsentativen Erhebung, die den Zusammenhang zwischen Motivation, emotionaler Bindung und Arbeitsleistung von Mitarbeitern untersucht. Motivierte Mitarbeiter leisten mehr und Kosten weniger, zeigen mehr Engagement und tragen ihre Zufriedenheit auch nach außen weiter. Gerade in Zeiten der Globalisierung, steigender Markttransparenz und hohem Innovations- und Kostendruck stellt der ¿weiche Faktor¿ Mitarbeitermotivation daher einen zunehmend wichtigen Wettbewerbsfaktor dar.
Diese Arbeit geht der Frage nach, ob und unter welchen Umständen Anreizsysteme geeignet sind, Mitarbeiter nachhaltig zu motivieren und langfristig zur Sicherung bzw. Erhöhung des Unternehmenserfolgs und der Wettbewerbsfähigkeit beizutragen.
Besondere Berücksichtigung finden hierbei ¿ neben einer soliden Auswahl empirisch belegter Erkenntnisse der wissenschaftlichen Motivationsforschung ¿ insbesondere die Expertenmeinungen des renommierten Hirnforschers Gerald Hüther sowie des Managementgurus und Unternehmensberaters Reihard K. Sprenger.

Product details

Binding:: Paperback
Edition:: 6
Number of Pages:: 92
Release Date:: 2013-10-30
Publication Date:: 2013-10-30
Publisher:: GRIN Verlag
Languages:: Original: German
ISBN10:: 3656525382
ISBN13:: 9783656525387
GPSR Manufacturer Reference:: [email protected]
Weight:: 146 g
Height:: 14.8 cm
Width:: 21 cm
Thickness:: 0.7 cm

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