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Mitarbeiter-Coaching als entwicklungsorientierter Führungsstil: Die Rolle des Vorgesetzten im betrieblichen Spannungsfeld zwischen Führung und Coaching

Mitarbeiter-Coaching als entwicklungsorientierter Führungsstil: Die Rolle des Vorgesetzten im betrieblichen Spannungsfeld zwischen Führung und Coaching Law

Mitarbeiter-Coaching als entwicklungsorientierter Führungsstil: Die Rolle des Vorgesetzten im betrieblichen Spannungsfeld zwischen Führung und Coaching

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Product details
Binding:
Paperback
Languages:
Published: German , Original: German
Number of Pages:
124
Publisher:
AV Akademikerverlag
Publication Date:
2012-05-09
ISBN / EAN:
9783639407143
Weight:
194 g
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