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Das Peter-Prinzip
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Description
Peter herausgefunden. Nach dem Peter-Prinzip stabilisieren sich hierarchische Systeme mit Pseudo-Beförderungen und nutzlosen Posten ebenso wie mit der Entfernung störender Mitarbeiter. Dazu zählen neben den inkompetenten Mitgliedern auch die extrem kompetenten, die Sand ins Getriebe bringen. Mit zahlreichen Anekdoten aus Verwaltung, Wirtschaft und Bürokratie enthüllen Peter und Hull scharfsinnig, wieso viele Fehler zustande kommen, und zeigen, wie man es besser macht. Sie liefern Indizien dafür, wie man das Erreichen der Inkompetenz-Endstufe erkennt, und Ratschläge, wie man die Beförderung auf die eigene Endstufe verhindert.
Product details
- Binding:
- Paperback
- Edition:
- 23
- Languages:
- Original: German
- Number of Pages:
- 192
- Publisher:
- Rowohlt Taschenbuch
- Publication Date:
- 2001-12-01
- ISBN / EAN:
- 9783499613517
- Weight:
- 162 g
- Dimensions:
- 13/19/2 cm
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- GPSR Manufacturer Reference:
- [email protected]
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