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Sozialmanagement
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Description
Zwischen sozialen Dienstleistungsanbietern und Wirtschaftsunternehmen herrscht vielfach Distanz statt Annäherung. Um angemessene Lösungen für die immer komplexeren Probleme zu finden, müssen sich Wirtschaftsunternehmen sozialwissenschaftlichen Denkweisen öffnen und Organisationen und Träger im sozialen Bereich verstärkt betriebswirtschaftliche Kriterien und Managementkonzepte prüfen, um die Erfahrungen aus dem Profit-Sektor auch für die professionelle Arbeit in sozialen Diensten und Einrichtungen zu nutzen.Der Autor behandelt unter anderem die Themenkomplexe Bedeutung von Organisationen und Management, Management durch Motivation, Lean Production und Lean Management, sowie Personal- und Organisationsentwicklung.
Aus dem Inhalt:
Märkte, Mächte, Menschen und MethodenBedeutung von Organisationen und ManagementManagement durch MotivationLean Production - Lean ManagementManagement in sozialen EinrichtungenLebenswelt und AlltagsorientierungProfil und ProfessionalitätReformbedarf der WohlfahrtsverbändeUmgestaltung des "Dritten Sektors"Die neuen SteuerungsmodelleDienstleistungsangebote im öffentlichen und im "Dritten Sektor"Externe und interne TransformationsprozesseOrganisation und OrganisationsentwicklungPersonalverwaltung - PersonalentwicklungFührung 2000 - Perspektiven und KonsequenzenBetriebswirtschaftliche Grundlagen sozialer ArbeitInformation als RessourceDienste im Internet
Product details
Binding:
Paperback
Edition:
4
Number of Pages:
156
Publication Date:
2001-01-31
Publisher:
Ziel- Zentrum F. Interdis
Languages:
Original:
German
ISBN10:
3934214630
ISBN13:
9783934214637
Weight:
423 g
Height:
209 cm
Width:
299 cm
Thickness:
8 cm
Preview Link:
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