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Führen in eine(r) Lernkultur: Die Mitarbeiter-Chef-Beziehung als Reciprocal Management

Führen in eine(r) Lernkultur: Die Mitarbeiter-Chef-Beziehung als Reciprocal Management Law

Führen in eine(r) Lernkultur: Die Mitarbeiter-Chef-Beziehung als Reciprocal Management

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Description
Product details
Binding:
Paperback
Edition:
1
Number of Pages:
148
Publication Date:
1999-06-29
Publisher:
Vahlen
Languages:
Published: German, Original: German
ISBN10:
3800624419
Weight:
500 g
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