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Un modelo de gestión por competencias : lecciones aprendidas

Un modelo de gestión por competencias : lecciones aprendidas book

Un modelo de gestión por competencias : lecciones aprendidas

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Description
El principal capital de las empresas son las personas. Analizar la conducta de los profesionales de ?xito permite identificar qu? es aquello que hacen igual en las mismas circunstancias, y llegar a la conclusi?n de que esas conductas son la causa de su ?xito: sus competencias. Estas competencias pueden ser una herramienta para la gesti?n de la empresa. Esta obra nos ofrece una visi?n pr?ctica de la gesti?n por competencias. Partiendo de un breve repaso a las principales teor?as y escuelas, el autor nos propone una gu?a con los distintos pasos que deben seguirse para desarrollar un modelo de competencias propio. El proceso se complementa con una serie de valiosos ejemplos y experiencias fruto del estudio. La lectura de este libro ser? de gran utilidad para todos aquellos profesionales que deseen profundizar en la gesti?n por competencias y que est?n interesados en desarrollar un sistema de competencias en su organizaci?n.
Product details
Binding:
Paperback
Number of Pages:
248
Release Date:
2007-11-01
Publication Date:
2004-09-30
Publisher:
Gestión 2000
Languages:
Original: Spanish
ISBN10:
8480884916
ISBN13:
9788480884914
GPSR Manufacturer Reference:
Weight:
448 g
Height:
170 cm
Width:
230 cm
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