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Um novo paradigma para a aprendizagem organizacional

Um novo paradigma para a aprendizagem organizacional Law

Um novo paradigma para a aprendizagem organizacional

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Description
A literatura é relativamente pobre em termos de estudos empíricos sobre o impacto da aprendizagem organizacional no desempenho. É por isso que este artigo considera a relação entre a aprendizagem organizacional e o desempenho empresarial. A revisão da literatura oferece um novo quadro conceptual que é então aplicado a um estudo de caso sobre uma pequena empresa de engenharia, aquisição e construção (EPC). Os resultados mostram que a aprendizagem organizacional potencia o desempenho empresarial, mas também representa uma vantagem competitiva. Para sustentar essa vantagem, o estudo analisa os resultados em detalhe e fornece recomendações concretas para a gestão, apoiadas por uma análise de rentabilidade. Embora as conclusões do estudo de caso sejam relativamente específicas de um determinado setor, o quadro conceptual pode ser alargado a qualquer setor.
Product details
Binding:
Paperback
Number of Pages:
96
Publication Date:
2025-05-27
Publisher:
Edições Nosso Conhecimento
Languages:
Original: Portuguese
ISBN10:
6208008565
ISBN13:
9786208008567
Weight:
161 g
Height:
150 cm
Width:
220 cm
Thickness:
6 cm
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