Efecto de la externalización en el rendimiento organizativo

Name: Efecto de la externalización en el rendimiento organizativo
Brand: Ediciones Nuestro Conocimiento
Availability: OutOfStock
Rating: 5 (1 reviews)

By Odoyo, Collins Otieno

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Description

El libro recoge un estudio cuyo objetivo era determinar el efecto de la externalización en el rendimiento organizativo, con referencia específica a Spectre International, Kisumu. Guiado por un marco conceptual en el que la variable dependiente era el rendimiento organizativo y la variable independiente la externalización, el estudio adoptó un diseño de investigación de estudio de caso. La población objetivo era de 50 empleados seleccionados entre la alta dirección, los supervisores de planta y el personal subordinado. Se utilizó una técnica de muestreo intencional para seleccionar a los gerentes y una técnica de muestreo aleatorio para seleccionar a los supervisores y al personal subordinado. Los datos se analizaron utilizando estadísticas descriptivas y la relación entre las variables estudiadas se obtuvo mediante el análisis de correlación de Pearson. Los resultados se presentaron en forma de tablas. El estudio estableció que la externalización en Spectre International contribuyó positivamente a la eficiencia de costes en gran medida, como lo demuestra la media global y la desviación estándar (M = 4,25, SD = 0,74).

Product details

Binding:: Paperback
Number of Pages:: 52
Release Date:: 2026-01-30
Publication Date:: 2026-01-30
Publisher:: Ediciones Nuestro Conocimiento
Languages:: Original: Spanish
ISBN10:: 6209553869
ISBN13:: 9786209553868
Weight:: 96 g
Height:: 15 cm
Width:: 22 cm
Thickness:: 0.4 cm

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