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Kulturwandel in Organisationen

Kulturwandel in Organisationen Business, Finance & Career

Kulturwandel in Organisationen

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Description
Ein Baukasten zum Kulturwandel in Organisationsentwicklung und Change-Management: Dieses Buch bietet F?hrungskr?ften, Organisationsentwicklern, Personalern und Beratern eine praxisnahe Anleitung, wie in Change-Prozessen ein systematischer Kulturwandel erfolgreich gestaltet werden kann - durch Erkenntnisse der Organisationspsychologie zum Wohle der Organisation ebenso wie dem der Mitarbeiter. Die Autoren verkn?pfen auf verst?ndliche Weise praktische Handlungsanleitungen aus ihrer jahrelangen Erfahrung in der Beratung gro?er und mittelst?ndischer Unternehmen mit fundiertem Hintergrundwissen und praktischen Fallbeispielen. Das Buch bietet eine Mischung aus ?berblick und Tiefe sowie Theorie und Praxis. Neben Grundlagen aus Praxis, Theorie und Forschung werden konkrete Aktivit?ten und Werkzeuge f?r die vier Phasen eines Kulturwandels pr?sentiert: Ausrichten, Planen, Umsetzen, Verstetigen. Es enth?lt zahlreiche Didaktikelemente die Verstehen und Umsetzen erleichtern: Zusammenfassungen, Checklisten der Erfolgsfaktoren, Hintergrund-, Reflexions- und ?bungsboxen.
Product details
Edition:
1
Number of Pages:
224
Release Date:
2015-10-28
Publication Date:
2015-10-28
Publisher:
Springer-Verlag GmbH
Languages:
Original: German
ISBN10:
3662481707
ISBN13:
9783662481707
Weight:
581 g
Height:
177 cm
Width:
251 cm
Thickness:
19 cm

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