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Méthode de conduite du changement: Diagnostic, accompagnement, pilotage
Stratégies et management
Méthode de conduite du changement
Diagnostic ¤ Accompagnement ¤ Pilotage
3e édition
En matière de changement, le « ça passe ou ça casse » est une pratique dangereuse. Cet ouvrage propose une approche structurée de la conduite du changement à travers un modèle intitulé « les cycles du changement », composé de trois phases :
- Diagnostic : identifier les besoins, les populations concernées et leur état d'acceptation.
- Accompagnement : choisir les leviers les plus appropriés en matière de communication et formation.
- Pilotage : des hommes et des résistances grâce au tableau de bord du changement.
Un chapitre complet est dédié à l'internalisation de la fonction conduite du changement dans les entreprises.
Cette 3e édition illustrée de nombreux exemples et études de cas actualisés, est enrichie d'un nouveau chapitre sur les techniques et utilisations des ateliers participatifs dans les projets de changement.
Public :
¤ Dirigeants, managers, chefs de projet et consultants.
¤ Étudiants en stratégie, management et GRH.
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€7,49