{"product_id":"d-esdra-grimaldi-jean-le-respect-vrai-moteur-de-management-les-piliers-du-respect-et-de-la-performance-9791039710268","title":"Le respect : vrai moteur de management : les piliers du respect et de la performance","description":"\u003cp\u003e\n      \u003cb\u003eLe respect\u003c\/b\u003e\n      \u003cbr\u003e\n      \u003cb\u003eVrai moteur de management\u003c\/b\u003e\n    \u003c\/p\u003e\u003cp\u003eChacun devrait se sentir concerné, sans exception. C'est l'attente majoritaire des salariés de tout niveau et de tout âge.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eThème universel, le respect s'applique à tous, à tout moment, en toutes circonstances.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eQuelles règles édicter et suivre ? Comment les rappeler et les expliquer ? Comment les faire partager ?\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eSans respect, la confiance disparaît. Sans respect ni considération, on se contente de « faire son job ». Si on ne se sent plus respecté, on ne peut plus adhérer, car le respect crée la confiance.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eSans respect, on ne respecte pas les autres. Un climat difficile s'instaure alors dans les relations humaines.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003ePour trouver un nouveau souffle ou un nouvel état d'esprit dans son action, tout responsable ou manager devrait s'interroger sur ce qu'il attend pour lui-même.\u003c\/p\u003e\u003cp\u003eLa règle d'or du respect n'est-elle pas de se comporter envers les autres comme on aimerait qu'ils se comportent avec nous ?\u003c\/p\u003e","brand":"GERESO","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":53849901957462,"sku":null,"price":0.0,"currency_code":"EUR","in_stock":false}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0925\/5829\/5382\/files\/product_image_9791039710268_1.jpg?v=1781841802","url":"https:\/\/www.momoxbooks.com\/products\/d-esdra-grimaldi-jean-le-respect-vrai-moteur-de-management-les-piliers-du-respect-et-de-la-performance-9791039710268","provider":"momoxbooks","version":"1.0","type":"link"}